Прежде всего, рассмотрим, что такое грабеж с правовой точки зрения. Согласно статье 186 Кримінального кодексу України, грабеж — це відкрите викрадення чужого майна. Часть 1 этой статьи предполагает наказание в виде лишения свободы на срок до четырех лет. Однако, если такие действия совершаются повторно, или если они организованы, наказание может быть значительно строже, как это предусмотрено частями 2 и 3.

Интересно то, что студент, обучающийся на юридическом факультете, по идее, должен быть осведомлен о ...

[ Продолжено ]

Коллеги, Вы никогда не задумывались, почему за одно преступление суд определяет разную меру наказания. Вроде и состав преступления один, и способ совершения не отличается спецификой, и роли в преступной группе распределены по шаблону, однако например, Геннадий Янукович последующие два года будет отбывать срок наказания в колонии общего режима с конфискацией имущества, а Тимофей Порошенко поедет туда же, но без конфискации.

Учтите, что при вынесении приговора, суд учитывает не только биологические и психические о...

[ Продолжено ]

Многие украинские граждане не считают расписку документом, подтверждающим что-либо, и заёмщики средств под расписку неохотно отдают долги. К тому же, суды достаточно часто не признают расписку долговым документом, ссылаясь на то, что она не соответствует форме, стилю или же деньги фактически не передавались по данному документу.

Обращаю Ваше внимание на часть 2 статьи 1046 ГК. В ней ясно указано, что представление расписки заёмщиком, является законным подтверждением оформ...

[ Продолжено ]

В умовах сучасної глобальної політичної турбулентності питання відповідальності за воєнні злочини набуває особливої актуальності, особливо для держав, що страждають від збройних конфліктів, таких як Україна. В світлі подій останніх років, українські правники знову і знову постають перед питаннями, які стосуються не лише доказування, а й ефективного притягнення до відповідальності осіб, що вчинили злочини проти людяності і інші серйозні міжнародні правопорушення.

Міжнародне право надає Україні кіл...

[ Продолжено ]

Законодательство предусматривает ситуации, когда уволенный руководством сотрудник может быть восстановлен на своем рабочем месте. Это, к примеру, увольнение, основанием к которому в приказе служит совсем не та причина, из-за которой работника увольняют на самом деле. Верховным Судом было заслушало дело № 6-2748цс15 об увольнении сотрудника из организации. Выводы, которые он сделал на основании рассмотрения, следующие: работник должен быть проинформирован об изменении размера своей зарплаты, утверждении или...

[ Продолжено ]