В соответствии с учебным планом мне была установлена нагрузка 18 часов в неделю, в ноябре 2020года увеличили нагрузку до 23 часов в неделю.
В апреле месяце 05.04.2021г. Директор ПНЗ (внешкольное учебное заведение) издал приказ, про уменьшение педнагрузки до 18 часов неделю, руководствуясь Статутом и Коллективным договором , а также постановлением Кабинета Министрества Украины от 09.12.2020г. "Про установление карантина и введение противоэпидимиологических мероприятий.." в связи с неэффективностью работы некоторых кружков.
Потребовал от меня заявление, в котором я прошу уменьшение педнагрузки. Заявление я не писала. Завуч была на занятиях моих групп, в которых посещаемость 90-100%. Я написала служебную записку, в которой аргументировала нецелесообразность соединения групп , в конце учебного года, тем более, что это противоречит учебному плану и учебным программам.
[b]Нагрузку мне снизили до 18 часов.[/b] Без моего письменного согласия и не рассматривая служебную записку.
Подскажите, что нарушает Директор ПНЗ? Где и в каких инстанциях я могу обжаловать этот приказ?